Responsable Chauffeur H/F
Le Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville est un établissement multi-sites, composé de : l’hôpital Mercy (Metz), l’hôpital Bel Air (Thionville), l’hôpital Femme Mère Enfant de Metz, l’hôpital Femme Mère Enfant de Thionville, l’hôpital d’Hayange, l’hôpital Félix Maréchal (Metz), l’EHPAD Saint Jean, l’EHPAD Le Parc, ainsi que de services partagés avec l’HIA Legouest.
Avec plus de 1 900 lits et près de 7 000 professionnels, le CHR Metz-Thionville est l'établissement de santé le plus important du territoire Nord lorrain couvrant un bassin de population de 880 000 personnes et un champ d’activités complet, grâce notamment à des plateaux techniques modernes et des équipements de pointe. Le CHR est aussi le 1er employeur de Moselle.
Pour en savoir plus : Chiffres-cles-2024.pdf
Devenir un agent du CHR, c'est bénéficier :
- d'une politique de recrutement et de rémunération attractive
- de la possibilité d'effectuer une carrière complète au CHR
- d'une offre de formation riche et personnalisée
- d'un accompagnement à la promotion professionnelle
- d'une politique QVT (Qualité de Vie au Travail) active et attractive. Exemple: une salle de sport accessible 24/7 sur le site de l'hôpital Bel-Air de Thionville et de Mercy
- de la possibilité d'adhésion au CGOS (Comité de Gestion des Oeuvres Sociales) proposant un vaste panel d'offres réservées : CESU, chèques-vacances, abonnement sport, tarifs préférentiels locations, aide aux prêts ...
- de la prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail
- d'un service de restauration type self sur les sites de Mercy et Bel-Air (repas complet à moins de 5 €)
- d'un parking gratuit
Missions principales
Sous l’autorité du Délégué général du GCS GGEST, et en collaboration avec les responsables qualité et les directions générales des établissements, le chef de projet aura pour missions de :
- Coordonner la démarche EUnetCCC au niveau du GCS : planification, suivi des livrables et reporting auprès de la gouvernance transversale du projet.
- Superviser la mission de l’ingénieur qualité du projet.
- Assurer l’interface opérationnelle entre les établissements, les partenaires interrégionaux et les équipes nationales ou européennes du programme.
- Piloter la mise en œuvre des actions transversales (communication, gouvernance, indicateurs, structuration des filières).
- Contribuer à la rédaction et au suivi des documents de cadrage (plans d’action, tableaux de bord, rapports d’avancement).
- Préparer et animer les instances de gouvernance et de pilotage du projet.
- Assurer une veille sur les référentiels européens et les exigences méthodologiques du programme EUnetCCC
Profil recherché
- Formation supérieure (Bac +5) en gestion de projet, santé publique, ingénierie de la santé ou management des établissements de santé.
- Expérience confirmée dans la coordination de projets complexes, idéalement dans le secteur hospitalier ou de la recherche en santé.
- Maîtrise de la gestion multi-acteurs et multi-sites.
- Sens du relationnel et diplomatie.
- Excellentes compétences rédactionnelles et organisationnelles.
- Bonne connaissance des réseaux hospitaliers, GHT ou structures de coordination régionales.
- Maitrise de l’anglais professionnel (oral et écrit).
Conditions
- Poste basé dans un des établissements du GGEST, avec déplacements ponctuels dans les 6 établissements du groupement interrégional.
- Recrutement en CDD de 24 mois (possibilité de prolongation).
- Rémunération selon expérience et grille hospitalière/contractuelle.
- Forfait jours, 39h/semaine et 20 RTT
- Un jour de télétravail par semaine
- Permis B