Pneumologue
Le Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville est un établissement multi-sites, composé de : l’hôpital Mercy (Metz), l’hôpital Bel Air (Thionville), l’hôpital Femme Mère Enfant de Metz, l’hôpital Femme Mère Enfant de Thionville, l’hôpital d’Hayange, l’hôpital Félix Maréchal (Metz), l’EHPAD Saint Jean, l’EHPAD Le Parc, ainsi que de services partagés avec l’HIA Legouest.
Avec plus de 1 900 lits et près de 6 000 professionnels, le CHR Metz-Thionville est l'établissement de santé le plus important du territoire Nord lorrain couvrant un bassin de population de 800 000 personnes et un champ d’activités complet, grâce notamment à des plateaux techniques modernes et des équipements de pointe. Le CHR est aussi le 1er employeur de Moselle.
Pour en savoir plus : https://www.chr-metz-thionville.fr/sites/default/files/2022-09/ChiffresCl%C3%A9s%202021.pdf
Devenir un agent du CHR, c'est bénéficier :
- d'une politique de recrutement et de rémunération attractive
- de la possibilité d'effectuer une carrière complète au CHR
- d'une offre de formation riche et personnalisée
- d'un accompagnement à la promotion professionnelle
- d'une politique QVT (Qualité de Vie au Travail) active et attractive. Exemple: une salle de sport accessible 24/7 sur le site de l'hôpital Bel-Air de Thionville
- de la possibilité d'adhésion au CGOS (Comité de Gestion des Oeuvres Sociales) proposant un vaste panel d'offres réservées : CESU, chèques-vacances, abonnement sport, tarifs préférentiels locations, aide aux prêts ...
- de la prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail
- d'un service de restauration type self sur les sites de Mercy et Bel-Air (repas complet à moins de 5 €)
- d'un parking gratuit
Exécuter les travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments de la structure hospitalière
ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES DU POSTE :
Exécuter les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments :
- En maçonnerie : réparer des murs ou des cloisons, exécuter des raccords d'enduit ou de carrelage, préparer du mortier et exécuter des réparations du gros œuvre - terrassement, chape
- En plâtrerie et peinture : effectuer des raccords de plâtre, réaliser des saignées, remplacer un vitrage, poser du revêtement mural et peindre des murs
- En serrurerie : maintenir en état de fonctionnement la serrurerie des bâtiments
- En aménagement : réaménager des locaux et aménager l'intérieur des bâtiments - cloisons, faux plafonds, exécuter des travaux de finition et de décoration - revêtement de sol, peinture, installation de mobilier
Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou de ses spécialités :
- Détecter les dysfonctionnements dans les bâtiments
- Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif dans la limite de ses capacités techniques
Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés :
ACTIVITÉS ET TACHES SECONDAIRES DU POSTE :
Communiquer auprès des usagers et des utilisateurs :
- Informer les usagers et les utilisateurs des travaux programmés et/ou en cours d'exécution
- Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurités liées aux travaux en cours dans les bâtiments
Programmer et suivre les éventuelles interventions des prestataires
MOYENS MIS A DISPOSITION :
- Outillage et petit matériel d'entretien liés à sa ou ses spécialités
- EPI adapté - vêtements de travail, gants de protection, chaussures de sécurité, lunettes de sécurité
- Véhicule de service - si déplacement
CONDITIONS ET CONTRAINTES D’EXERCICE :
- Temps de travail hebdomadaire de 37H30 par semaine
- Interventions les week-ends et jours fériés en cas d’urgence
- Manipulation de produits chimiques
- Pénibilité physique due aux postures
- Risque électrique
- Travail en hauteur et travaux avec bras au-dessus du cœur
- Travail dans les services en activités, ainsi que dans les services à atmosphère contrôlée (réanimations, blocs opératoires) et dans des services humainement difficile (morgue, urgences)
Poste ouvert aux contractuels (CDD de 3 mois renouvelable - poste pérenne) et aux titulaires de la fonction publique (détachement / mutation)
EXIGENCES REQUISES :
- CAP maintenance de bâtiments de collectivités ou titre professionnel (TP) agent d'entretien du bâtiment.
- Permis B obligatoire.
Compétences techniques à acquérir :
- Maîtriser les techniques de base d'intervention des différents corps de métiers du bâtiment.
- Connaître les règles d’entretien des bâtiments.
- Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés.
- Connaître les consignes de sécurité.
- Connaître les règles de la sécurité incendie dans les Etablissements Recevant du Public (ERP) en milieu hospitalier.
- Connaître les règles en matière d’amiante dans le bâtiment.
- Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle et les règles d'ergonomie.
- Connaître les modalités et consignes d’utilisation des matériels et produits.
- Connaître les conditions de stockage et de transport des produits.
- Connaître les règles d’utilisation des machines.
- Connaître les règles spécifiques d’entretien de certains locaux et matériaux.
- Savoir vérifier l’état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail.
Compétences relationnelles :
- Etre autonome et réactif.
- Savoir travailler en équipe.
- Etre discret.
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
- Sens du service public.